Похожие главы из других работ:
Автоматизація управління трудовими ресурсами на рівні підприємства
ППП "ФАРАОН"
Автоматизована система управління персоналом "Фараон" - це сучасна компютерна програма, що поєднує в собі функції автоматизації управління персоналом і кадрового діловодства. Головними особливостями системи Фараон є її наочність...
Автоматизація управління трудовими ресурсами на рівні підприємства
Кадрове планування -- визначення кадрових потреб у кількісному, якісному, часовому і просторовому вимірах, необхідних для виконання завдань, досягнення цілей організації.
План забезпечення кадрових потреб -- сукупність заходів...
Аналіз інформаційного та документаційного забезпечення управління персоналом
...
Аналіз інформаційного та документаційного забезпечення управління персоналом
У сучасних умовах світового соціально-економічного розвитку, особливо важливою областю стало інформаційне забезпечення процесу управління, що складається в зборі і обробці інформації...
Аналіз інформаційного та документаційного забезпечення управління персоналом
Документаційне забезпечення управління - це діяльність апарату управління, що охоплює питання документування і організації роботи з документами в процесі здійснення ним управлінських функцій...
Аналіз інформаційного та документаційного забезпечення управління персоналом
інформаційне документаційне управління персонал
Сьогодні одним із факторів підвищення ефективності інформаційного та документаційного забезпечення управління персоналом...
Заохочення працівників як метод управління персоналом
...
Кадрова політика організації: суть, проблеми, перспективи
Основна мета кадрової політики - це своєчасне забезпечення оптимального балансу процесів комплектування, збереження персоналу, і розвитку відповідно до потреб організації, вимог діючого законодавства та стану ринку праці...
Кадрове планування: завдання, методи і технології
Воно покликано використовувати власні виробничі ресурси працюючих без пошуку нових висококваліфікованих кадрів на зовнішньому ринку праці. Крім того, таке планування створює умови для мобільності і саморегуляції працівника...
Менеджмент персоналу
Науково-методичне забезпечення менеджменту персоналу. Необхідною умовою вирішення на належному рівні завдань менеджменту персоналу є використання, поряд із нормативно-правовим...
Професійне навчання і розвиток персоналу підприємства
Існують такі види забезпечення: правове, нормативно-методичне, кадрове, інформаційне, діловиробниче (рис. 1.2).
Рисунок 1.2...
Техніко-економічне планування та прогнозування роботи підприємства "Ларіс"
- планування собівартості продукції, прибутку, рентабельності на ПП «Ларіс»
- планування економічних фондів та фінансів підприємства;
- охорона праці та навколишнього середовища.
Предметом роботи є дослідження комплексу заходів...
Техніко-економічне планування та прогнозування роботи підприємства "Ларіс"
...
Технологія менеджменту та мотивація в системі менеджменту на прикладі підприємства "Київприлад"
Планування персоналу як одна із важливих функцій управління персоналом полягає в кількісному, якісному, часовому і просторовому визначенні потреби в персоналі, необхідному для досягнення цілей організації...
Умови проходження державної служби. Ресурсне забезпечення менеджменту персоналу
Для того, щоб система менеджменту персоналу ефективно функціонувала, потрібно мати своєчасно та в достатній кількості необхідні ресурси.
Ресурсне забезпечення менеджменту персоналу представлене нормативно-правовою та інформаційною базою...