Перевірка рекомендацій та медичний огляд: основні завдання та процедура їх здійснення

курсовая работа

Список використаної літератури

1. Колбачев Є.Б. Управління персоналом: Навчальний посібник / Є.Б. Колбачев. - М., 2007.

2. М.: Іспит, 2000.Журавльов П.В. Технологія управління персоналом / С.А. Карташов.

3. М.: ПРІОР, 2009.Дятлов В.А. Управління персоналом / А.Я. Кибанов.

4. Егоршин О.П. Управління персоналом: Підручник для вузів. -Н.Новгород:НИМБ, 2011

5. Кибанов А.Я. Основи управління персоналом: Підручник. - М.:ИНФРА - М, 2011

6. Кибанов А.Я. Управління персоналом: Енциклопедичний словник. - М.:ИНФРА - М, 2009

7. ЩокінГ.В. Основи кадрового менеджменту: Підручник, До.: МАУП, 2009

8. Базарова Л. Система добору кадрів як головний чинник стійкого економічного розвитку // Управління персоналом. - 2008. - №2

9. Владімірова В.В. Правові аспекти використання кадрових інструментів у процесі добору персоналу // Кадри підприємства. - 2010. - №5

10. Дружинін Є. Відбір персоналу організації крізь призму соціоніки. // Управління персоналом. - 2010. - №2

11. Третьякова Про. Набір персоналу // Фундаментальна обізнаність із персоналом. - 2012. - №12

12. Фомін У. Пошук персоналу миттєво // Управління персоналом. - 2009. - №4

13. Щокін Р. Професія - менеджер з кадрів // Кадри, персонал.- 2010, №8

Делись добром ;)