Принимая во внимание минусы учреждения оплаты труда нужно проделать ряд мероприятий для повышения эффективности в процессе формирования фонда заработной платы...
Основной целью оценки эффективности обучения является подтверждение целей обучения. Исходными данными для оценки результатов обучения являются заявки, которые поступают от подразделений...
Объект исследования - ООО «МАГНУМ-5». В качестве предмета исследования выступили экономические отношения, возникающие у предприятия по поводу планирования ассортимента выпускаемой продукции...
Любой анализ представляет собой сопоставление исследуемого явления в том виде, как оно есть в данных условиях пространства и времени, с эталоном, воплощающим это явление в идеальном виде - как должно быть...
1.Необходимо пересмотреть формулировку миссии ООО «Планета Авто»...
Исходя из опроса участников в последний день конгресса можно отметить несколько пунктов, необходимых для совершенствования в грядущие годы: 1...
3.1 Предложения по совершенствованию систем стимулирования труда персонала Предлагаю для увеличение прибыли вести следующие поощрения сотрудникам...
Для развития и совершенствования технологии подбора и найма персонала в компании ООО «АС&T» было проведен анализ причин увольнения сотрудников по собственному желанию из компании за 2012 год...
...
Проведенный анализ внутренней, внешней среды, а также SWOT-анализ показали наличие негативных моментов в деятельности ООО "Эльдорадо", магазин "Эльдорадо"...
Анализ показал, что в ООО "Лесторг-Сервис" практически отсутствуют элементы неформализованной организационной культуры. Это не соответствует требованиям новой управленческой парадигмы, ведет к снижению эффективности управления предприятием...
Предложения, вносимые в рамках данной работы, направлены, прежде всего, на развитие инвестиционной составляющей в инновационных процессах, полностью или частично протекающих в функциональной области информационных технологий...
Проведенный анализ мотивации персонала в УСЗН выявил следующий недостаток - отсутствие анализа показателей качества трудовой жизни организации и мониторинга удовлетворенности персонала...
...
При разработке рекомендаций по совершенствованию управления персоналом обязательно нужно помнить, что коллектив предприятия - это особая структура, в которой возникает комплекс проблем. Следовательно...