4.Этические проблемы деловых отношений.

Благие намерения у руководителей и участников бизнеса не являются достаточным фактором для разрешения сложных этических проблем, возникающих на рабочем месте. Любой руководитель часто сталкивается с необходимостью принимать такие решения, которые ставят перед ним сложные этические проблемы, и в таких ситуациях руководитель вынужден принимать решения, в результате выполнения которых неизбежно пострадают люди; ему приходится идти на сделки, в которых приходится выбирать между равно необходимыми материальными ценностями и устоявшимися моральными принципами; он оказывается в таком положении, что интересы его организации и цели работы входят в противоречие с личными нуждами конкретных служащих или потребителей. Именно поэтому изучение этики бизнеса является исключительно важным для руководителя любой организации. Главные этические проблемы, с которыми чаще всего сталкиваются руководители делового мира: жадность; сокрытие фактов и неверную информацию в отчетах и при проведении проверок; выпуск некачественной продукции; неразумное завышение цен или прямой обман при проведении деловых переговоров; низкое качество работы и товаров;

противоречия между личными интересами и интересами корпорации;

наличие фаворитов; принесение в жертву ни в чем не повинных и беспомощных людей для выполнения той или иной работы; невозможность высказать свое возмущение и несогласие в атмосфере постоянных неэтичных поступков; малое внимание семье или личным делам из-за обилия работы; производство продукции с сомнительными характеристиками по безопасности; перемещение по служебной лестнице по головам сослуживцев; обман работников с целью получения выгоды для компании; затяжки и промедления с выполнением своих обязанностей, что приводит к растрате времени и денег корпорации;