1.3. Этапы внедрения корпоративного портала
Каждый проект проходит через определенные этапы проектирования. Такие стадии образуют жизненный цикл разработки программной системы. Как правило, жизненный цикл начинается с формирования общего представления о разрабатываемой системе и его формализации в виде требований верхнего уровня. Завершается жизненный цикл разработки вводом системы в эксплуатацию. Однако, нужно понимать, что разработка ‑ только один из процессов, связанных с программной системой, которая также имеет свой жизненный цикл. В отличие от жизненного цикла разработки системы, жизненный цикл самой системы заканчивается выводом ее из эксплуатации и прекращением ее использования.
Любой этап жизненного цикла имеет четко определенные критерии начала и окончания. Состав этапов жизненного цикла, а также критерии, в конечном итоге определяющие последовательность этапов жизненного цикла, определяется коллективом разработчиков и/или заказчиком. В настоящее время существует несколько основных моделей жизненного цикла, которые могут быть адаптированы под реальную разработку.
- Введение
- 1. Корпоративный портал
- 1.1. Возможности корпоративного портала
- 1.2. Обзор существующих решений
- 1.3. Этапы внедрения корпоративного портала
- Каскадный жизненный цикл
- Спиральный жизненный цикл
- Экстремальное программирование
- Функциональные требования заказчика
- Планирование нагрузки
- Существующее положение дел и требования по интеграции
- Планы по дальнейшему развитию системы
- 2. Платформа веб-приложений Plone cms
- 2.1 Краткая характеристика
- 2.2 Возможности
- 2.3 Архитектура платформы
- 2.4 Достоинства и недостатки
- 2.5 Сравнение с другими системами
- 3. Реализация корпоративного портала на платформе Plone cms
- 3.1 Возможности корпоративного портала на платформе Plone cms
- 3.2 Этапы выполнения работы Установка Plone cms на сервер
- Конфигурирование портала
- Функциональность корпоративного портала
- 3.3 Взаимодействие пользователей корпоративного портала
- Заключение
- Список литературы
- Приложение 1