Межличностные стили разрешения конфликтов: Уклонение

Этот стиль подразумевает, что человек старается уйти от конф­ликта. Его позиция — не попадать в ситуации, которые провоцируют возникновение противоречий, не вступать в обсуждение вопросов, чреватых разногласиями. Тогда не придётся приходить в возбуждён­ное состояние, пусть даже и занимаясь решением проблемы.