Тема 8. Основополагающие законы организации

Содержание

• Теория организации
• Тема 1. Развитие организационно-управленческой мысли
• Тема 2. Организация как система
• 2.1. Общие понятия систем
• 2.2. Классификации систем
• 2.3. Социальная организация
• 2.4. Специфические законы социальной организации
• Тема 3. Экономическая организация: понятие, формы, виды
• 3.1. Понятие экономической организации, ее виды
• 3.2. Организационно-правовые формы ведения бизнеса
• 3.3. Внешняя и внутренняя среда организации
• Тема 4. Структурный подход к организации
• 4.1. Организационные модели
• 4.2. Разновидности организационных структур
• 4.3. Концентрация и централизация производства
• 4.4. Диверсификация производства
• Тема 5. Организация и управление
• 5.1. Необходимость управления в организации и его особенности
• 5.2. Субъекты организаторской деятельности
• 5.3. Японская и американская модели менеджмента
• 5.4. Качества, необходимые менеджерам в будущих условиях
• Тема 6. Организационная культура
• 6.1. Понятие культуры
• 6.2. Особенности национальной культуры
• 6.3. Основные характеристики и типы организационной культуры
• Тема 7. Общие положения о зависимостях и законах организации
• 7.1. Понятия «зависимость» и «закон»
• 7.2. Особенности законов организации и законов для организаций
• Тема 8. Основополагающие законы организации
• 8.1. Закон синергии
• 8.2. Закон самосохранения
• 8.3. Закон развития
• Тема 9. Менее важные законы организации
• 9.1. Закон информированности-упорядоченности
• 9.2. Закон единства анализа и синтеза
• 9.3. Закон композиции и пропорциональности
• 9.4. Другие законы организации
• Тема 10. Принципы деятельности организации
• 10.1. Принципы статической и динамической организации
• 10.2. Принципы формирования процесса организации
• 10.3. Принципы рационализации деятельности организации
• Тема 11. Проектирование организационных систем
• 11.1. Понятие организационного проектирования
• 11.2. Процесс организационного проектирования
• 11.3. Методы организационного проектирования
• 11.4. Проектирование товаров, услуг, процессов их производства
• Тема 12. Основы реструктуризации организации
• 12.1. Сущность процесса реструктуризации
• 12.2. Необходимые условия для успешного проведения реструктуризации
• 12.3. Виды частичной реструктуризации организации
• 12.3.1. Реструктуризация системы человеческих отношений в организации
• 12.3.2. Организационная реструктуризация
• 12.3.3. Информационно-технологическая реструктуризация организации
• 12.3.4. Маркетинговая реструктуризация организации
• 12.3.5. Производственная реструктуризация организации
• Литература