Тема 1- «Персонал как объект управления в организации»

Организация как система, структура, включающая обязательные элементы, в том числе - человеческие ресурсы.

Персонал с соответствующими трудовыми ресурсами как часть человеческих ресурсов страны и обязательный элемент организации.

Человек как субъект и объект управления в персонале организации.

Роль труда в жизни человека и человека в организации.

Персонал как объект управления в системе управления организацией.

Численность, состав и структура персонала организации.

Вопросы темы, выносимые на самостоятельное изучение студентов:

Тектология как часть теории управления и научная основа изучения человеческих и трудовых ресурсов.

Организация как структура, включающая систему управления, состоящую из управляющей и управляемой подсистем.

Трудовой потенциал работника и персонала организации.

Виды структур персонала организации.

Содержание занятий по теме 1:

Учебные вопросы лекции 1:

1. Введение в дисциплину.

2. Общий процесс управления в организационных системах.

3. Персонал как объект управления в организации.

План вопросов практического занятия 1 (по 1лекции):

1. Понятие и виды систем?

2. Дефиниции понятия «организация»?

3. Основные элементы организации?

4. Понятие человеческих и трудовых ресурсов?

5. Персонал как объект управления организации?

План вопросов практического занятия 2 (по 1лекции):

1. Сущность и основные положения управления персоналом , основные аспекты (подходы) понимания сущности управления персоналом?

2. Что называется персоналом организации?

3. Численность, состав и структура персонала организации?

4. Субъект и объект управления в персонале?

5. Трудовой потенциал работника и персонала организации?