1. Понятие антикризисного управления.

Антикризисное управление (АУ) - это управление, в котором поставлено определенным образом предвидение опасности кризиса, анализ его симптомов, мер по снижению отрицательных последствий кризиса и использования его факторов для последующего развития.

Проблемы АУ:

1. Распознавание предкризисных ситуаций.

2. Методологические проблемы сферы жизнедеятельности организации.

3. Дифференциация технологии управления.

4. Конфликтология и селекция персонала.

Предмет АУ: деятельность человека, совокупность проблематики деятельности человека. Управление организацией – это управление совместной деятельностью людей.

Предмет воздействия: проблемы и предполагаемые и реальные факторы кризиса, т.е. все проявления неумеренного совокупного обострения противоречий, вызывающих опасность крайнего проявления этого обострения, наступления кризиса.

Функции АУ — это виды деятельнос­ти, которые отражают предмет управления и определяют его резуль­тат. Они отвечают на простой вопрос: что надо делать, чтобы управ­лять успешно в преддверии, процессе и последствиях кризиса. В этом отношении можно выделить шесть функций: предкризисное управление, управление в условиях кризиса, управление процессами выхода из кризиса, стабилизация неустойчивых ситуаций (обеспече­ние управляемости), минимизация потерь и упущенных возможно­стей, своевременное принятие решений.

Суть АУ выражается в следующих положения:

1. кризисы можно предвидеть, ожидать и вызывать;

2. кризисы в определенной мере можно ускорять, предварять, отодвигать;

3. к кризисам можно и необходимо готовиться;

4. кризисы можно смягчить;

5. управление в условиях кризиса требует особых подходов, спец. знаний, опята и искусства;

6. кризисные процессы могут быть до определенного предела управляемыми;

7. управление процессами выхода из кризиса способно ускорять эти процессы и минимизировать их последствия.