49. Шляхи до зменшення корупції в апараті публічного управління.
Проте вже сьгодні можна виділити декілька першочергових кроків, які можуть значно знизити рівень корумпованості в апараті публічного управління.
До таких кроків належать:
- підвищення рівня оплати праці і набору соціальних пільг державного службовця до такого рівня, при якому можна реально забезпечити гідне проживання службовця та членів його сім’ї
- усунення з законодавства причин та умов, які провокують хабарництво в тих чи інших сферах суспільного життя (зменшення податкового тиску, спрощення митних процедур, удосконалення сектору надання адміністраимвних послуг населення (видача довідок, витягів, талонів проходження техогляду автотранспорту і т.д.))
- законодавча легалізація деяких корупційних схем (прискорене виготовлення паспортів, віз, видача різноманітних довідок та витягів, як приклад може служити офіційний продаж Державтоінспекцією деяких категорій автомобільних номерних знаків за підвищеною ціною)
- на законодавчому рівні зобов’язати усіх державних чиновників, а також депутатів та посадових осіб органів місцевого самоврядування декларувати не лише свої доходи, а й витрати (практика європейських країн)
- запровадження адміністративних заходів, що забезпечать відповідальність керівників усіх рівнів за існування корупції у межах їх компетенції
- спрощення процедури притягнення до кримінальної відповідальності за хабарництво деяких категорій населення (судді, народні депутати, Президент України)
- формування у свідомості населення ідеї неприпустимості корупції у будь-якій сфері публічного життя (соціальна реклама, публічне осудження тощо)
На сам кінець варто зазначити, що викоринення корупції не є справою одного, двох, п’яти чи десяти років. Доцільніше було б зауважити, що викоренити таке явище як “корупція” неможливо в принципі. У світі не існує жодної країни світу, яка б не зустрічалась з явищем корупції і чим бідніша країна – тим розвинутіше у ній явище корупції.
На сьгоднішній день корупція в Україні досягла таких розмірів, за яких вона становить загрозу суверенності держави. Саме тому, на мою думку, поетапне зменшення розміру та обсягів корупції в апараті публічного управління є пріоритетним завданням будь-якої влади та всіх громадян зокрема.
- Перелік питань із спеціального курсу «Проблеми теорії та практики публічного управління»
- 2. Публічне управління: поняття та ознаки.
- 3. Держава як суб'єкт управління суспільними процесами.
- 4. Вплив суб'єктивного фактора на публічне управління.
- 5. Суспільні процеси як об'єкт публічного управління
- 6. Соціальний механізм формування і реалізації публічного управління.
- 8. Принципи організації та функціонування публічного управління.
- 9. Європейські принципи відносин органів публічного управління з приватними особами.
- 10. Функції публічного управління.
- 11. Система органів публічного управління.
- 12. Реформування публічного управління в Україні: складові елементи.
- 13. Адміністративно-територіальна реформа та шляхи її здійснення.
- 14. Вплив Президента України на організацію та діяльність органів публічного управління.
- 15. Проблеми реалізації правового статусу Кабінету Міністрів України як вищого органу виконавчої влади.
- 16. Зміни у структурі центральних органів виконавчої влади: передумови доцільності та необхідності.
- 17. Вдосконалення системи та функцій місцевих органів виконавчої влади.
- 18. Роль місцевого самоврядування в системі публічного управління та напрями його реформування.
- 19. Форми управлінської діяльності: загальна характеристика.
- 20. Нормотворча діяльність органів публічного управління та її межі.
- 21. Індивідуальний акт як основна форма діяльності органів публічного управління.
- 22. Укладення органами управління публічно-правових (адміністративних) та приватно-правових договорів.
- 23. Розсуд в діяльності органів публічного управління та його межі.
- 24. Методи діяльності органів публічного управління.
- 25. Персонал органів публічного управління: структура та завдання.
- 26. Правове і організаційне забезпечення публічної служби.
- 27. Етика публічних службовців. Формування нового типу взаємовідносин публічних службовців з громадянами.
- 28. Процедури розробки та прийняття нормативно-правових актів органами публічного управління.
- 29. Кодифікація законодавства про адміністративні процедури як засіб підвищення ефективності діяльності органів публічного управління.
- 31. Процедури оскарження індивідуальних адміністративних актів до вищого органу публічного управління. Індивідуальні адміністративні акти та процедура їх оскарження
- 32. Організаційні та правові способи покращення надання адміністративних послуг.
- 33. Контрольно-наглядова діяльність органів публічного управління.
- 34. Інформаційне забезпечення функціонування органів публічного управління.
- 35. Способи забезпечення законності в публічному управлінні.
- 36. Внутрішньоадміністративний контроль в органах публічного управління.
- 37. Судовий контроль органів публічного управління.
- 38. Прокурорський нагляд за органами публічного управління.
- 39. Роль громадськості у забезпеченні законності публічного управління.
- 40. Відповідальність у публічному управлінні.
- 41. Ефективність діяльності органів публічного управління.
- 42. Оцінка ефективності публічного управління та суспільні інститути її застосування.
- 43. Загальна характеристика факторів, що негативно впливають на публічне управління.
- 44. Бюрократія та бюрократизм: співвідношення понять та явищ.
- 45. Характеристика проявів бюрократизму в Україні на сучасному етапі.
- 46. Організаційні та правові засоби зниження рівня бюрократизму.
- 47. Корупція як явище: причини та наслідки.
- 48. Особливості корупції в Україні.
- 49. Шляхи до зменшення корупції в апараті публічного управління.
- 50. Вдосконалення публічного управління на сучасному етапі.