Свойства организаций как открытых систем

Повтор из Свойства организаций как открытых систем стр. 3

Организация - социальное образование, имеющее специально-созданную структуру (>1 человека), которое должно приносить определенные результаты: создавать новую ценность, приносить прибыль.

Свойства организаций как открытых систем:

1. Энтропия системы – их тенденция к постепенному истощению и смерти (жизненный цикл системы)

2. Синергизм системы – способность создавать дополнительные свойства

3. Делимость и укрупнение системы – способность вычленять из себя отдельные низкорентабельные части или объединяться с целью повышения эффективности системы

4. Мобильность системы – способность систем перемещаться и концентрироваться в необходимых сочетаниях в выбранных географических точках с целью повышения эффективности своей деятельности

5. Гибкость и адаптивность систем – способность воспринимать нововведения и адаптироваться к новым условиям деятельности при возникновении угроз и критических ситуациях.

6. Взаимозависимость и взаимодействие систем и подсистем – функционирование подсистем неизбежно зависит друг от друга