Організація управлінського (внутрішньогосподарського) обліку
У реформуванні обліку важливим методичним підходом є обґрунтування управлінського обліку в фінансово-господарському механізмі бюджетних установ. Так, управлінський облік визначається як сукупність методів та процедур, які забезпечують підготовку і надання інформації для планування, контролю і прийняття рішень на різних рівнях управління установою.
Управлінський облік сьогодні не тільки не регламентується, а й не передбачається Планом рахунків бюджетних установ. Основні причини активного пошуку ефективних методів ведення та організації управлінського обліку на сучасному етапі функціонування бюджетних установ наступні:
у великих бюджетних установах, бюджет яких вимірюється десятками мільйонів гривень, у тому числі доходи і видатки за спеціальним фондом досягають двох третин. Виникає потреба в отриманні інформації не тільки в розрізі кодів бюджетної класифікації, а й за структурними підрозділами (відділеннями, факультетами тощо);
управлінський облік орієнтується на докладний облік витрат (видатків) і калькулювання собівартості нематеріальних послуг. На сьогодні методика калькулювання таких послуг (освітніх, медичних, культурних, юридичних) потребує наукового обґрунтування. Існує необхідність адаптації категорій методів обліку і калькулювання, об'єктів калькулювання, калькуляційних одиниць та похідних від них до методики калькулювання нематеріальних послуг.
Управлінський облік у бюджетних установах перебуває на початковому етапі становлення, але впевнено розвивається. Так, бюджетні установи Збройних сил України планують видатки і ведуть їх облік за кошторисом Міністерства оборони України в розрізі різних служб (речової, продовольчої, медичної тощо). Ця інформація використовується для оперативного управління видатками на відомчому рівні, тобто формується система управлінського обліку з деталізацією за центрами виникнення витрат і центрами відповідальності.
Основні відмінності управлінського і бухгалтерського обліку:
управлінський облік не керується загальноприйнятими бухгалтерськими стандартам;
управлінський облік спрямований на майбутнє, у зв’язку з чим поєднується з плануванням, а бухгалтерський, навпаки, реєструє факти і господарські операції, які вже відбулись;
управлінський облік, на відміну від бухгалтерського, не є обов’язковим, і керівництво самостійно вирішує, вести його чи ні;
в управлінському обліку зосереджується увага на конкретних сегментах господарської діяльності (на різних рівнях управління тощо);
управлінський облік, як правило, децентралізований, а бухгалтерський здійснюється в центральній (загальній) бухгалтерії бюджетної установи.
На сьогодні існує необхідність впровадження управлінського обліку в бюджетних установах, оскільки він містить елементи менеджменту, а для бюджетного процесу раціональна організація останнього є вагомим фактором ефективного та цільового використання бюджетних коштів.
Становленню управлінського обліку сприятиме перехід на фінансове планування видатків та облік їх за програмно-цільовим методом формування бюджету, який передбачає розроблення критеріїв оцінювання та аналізу бюджетної програми, визначення відповідальних за їх виконання, звітування розпорядників коштів за досягненні результати.
- Тема 1.1 Сутність, призначення та законодавчо-нормативне регулювання облікової політики
- Роль бухгалтерського обліку та звітності в управлінні бюджетної установи
- Економічний зміст і призначення облікової політики
- Тема 1.2 Складові облікової політики бюджетних установ: суб’єкти, об’єкти та їх елементи
- Суб’єкти і нормативно-правові акти регулювання облікової політики
- Аспекти облікової політики бюджетних установ
- Об’єкти та елементи облікової політики бюджетних установ
- Елементи облікової політики
- 3.1.Класифікація елементів облікової політики бюджетних установ
- Виміри облікової політики бюджетних установ
- Тема 1.3 Методика та етапи формування облікової політики бюджетної установи
- Процес формування облікової політики бюджетної установи
- Нормативна база формування облікової політики
- Формалізація облікової політики
- Тема 1.4 Організаційний аспект облікової політики бюджетних установ
- Організаційні форми бухгалтерських служб бюджетних установ
- Завдання та функції бухгалтерії бюджетних установ
- Організація забезпечення технології процесу бухгалтерського обліку
- Організаційна побудова бухгалтерії як окремої ділянки бюджетних установ
- Головний бухгалтер → Керівник сектора → Керівник облікової групи
- Розробка організаційних регламентів
- Організація роботи головного бухгалтера
- Організація управлінського (внутрішньогосподарського) обліку
- Система внутрішнього контролю
- Права працівників на отримання, зберігання та видачу товарно-матеріальних цінностей
- Права працівників на підписання носіїв облікової інформації
- Перелік посадових осіб, яким надано право підпису документів
- Організація ергономічного і соціального забезпечення бухгалтерської служби
- Формування мотиваційного середовища бухгалтерської служби передбачає: