logo
ВСЁ(воропаев)

49. Требования к руководителю

Всю работу по управлению делят на 2 части:

  1. Управление деятельностью (поддержание компетентности, руководство деятельностью)

  2. Управление персоналом (управление людьми, работа руководителя)

Руководитель должен иметь:

В повседневной работе руководитель должен постоянно получать результаты, иметь личный план работы, четко планировать деятельность подчиненных, делигировать, обеспечить четкую оценку деятельности подчиненных, обеспечить деятельность подразделения не зависимо от себя, должен гордиться собой и подчиненными, желать сотрудничать и разрешать конфликты.