logo
МОДЕЛИ И МЕТОДЫ УПРАВЛЕНИЯ ПЕРСОНАЛОМ

Межгрупповые исследования

Самый простой способ получения данных ¾ это сбор показателей психологического здоровья через противопоставление групп работающих и безработных людей. К примеру, Warr & Payne (1982) обнародовали результаты опроса взрослых людей, проживающих в Англии, Шотландии и Уэльсе и отобранных путем случайной выборки. В ходе интервью респонденты говорили о своих впечатлениях по поводу дня, предшествовавшему дню опроса. Высокий уровень эмоционального напряжения проявили 16% безработных мужчин и 21% безработных женщин по сравнению с 6% работающих мужчин и 9% работающих женщин. Подобные результаты неоднократно были получены в Великобритании и других странах. Тем самым было убедительно продемонстрировано, что психологическое состояние безработных хуже, чем у работающих граждан. Однако, данные резуль­таты могут быть объяснены и иначе. Например, тем, что у некоторых без­работных хронически понижено психологическое состояние, что и зат­рудняет поиски работы. Используя описанный метод исследования, трудно также проконтролировать такие значимые переменные, как принадлеж­ность работающих и безработных к определенному социальному классу, уровень их профессиональной этики и т.д.