7.5. Риски и неопределенность при разработке и реализации планов
На предприятиях часто приходится разрабатывать планы в условияхнедостаточной или ненадежной информации, а результаты реализациипланов не всегда совпадают с запланированными. В таких случаяхссылаются на непредвиденные неопределенности или риски, которыестановятся постоянными спутниками большинства компаний.
Неопределенность проявляется в параметрах информации на всехстадиях ее обработки. Неопределенность трудно измеряется, обычно ееоценивают качественно, типа больше или меньше, выше или ниже.Обычно неопределенность связывают с разработкой планов, а риск - с ихреализацией, т.е. с результатами.
Неопределенности - основная причина появления рисков. Поэтомууменьшение объема неопределенностей, вызывающих риски потерь,составляет важную задачу.
Риск - это возможная опасность потерь, ненадежность полученияприбыли (дохода), вероятность возникновения убытков сравнительно спрогнозируемым вариантом. Это событие, которое может произойти илине произойдет, а в случае его свершения возможны три экономическихрезультата: положительный - выигрыш, прибыль, доход; отрицательный -проигрыш, убытки, потери средств; нулевой - безубыточный ибесприбыльный.
Деятельность промышленного предприятия любой формысобственности вряд ли возможна без риска. Вместе с тем, чем вышеуровень риска, тем значительнее могут быть успехи (как впрочем, ипотери).
Рисками можно и нужно управлять.
Классификация рисков - это их распределение на конкретные группыпо основным признакам с точки зрения достижения поставленной цели.Она позволяет определить место каждого из них в общей системе рисков исоздает возможность для использования конкретных способов и методовуправления ими.
Классификация рисков по следующим основополагающим факторам:
- внешне непредсказуемые и предсказуемые,
- внутренние нетехнические и технические,
- правовые,
- страховые.
К внешне непредсказуемым рискам относятся:
- неожиданные государственные меры регулирования в сферахматериально-технического снабжения, охраны окружающей среды,проектных и производственных нормативов, землепользования, экспорта-импорта, ценообразования и налогообложения;
- природные катастрофы - наводнения, землетрясения и др.;
- преступления - намеренный срыв работы путем отказа илиумышленно небрежного ее выполнения (саботаж), наличие преследования,угроз расправы, насилия, запугивания и т.п.;
- неожиданные внешние эффекты (экологические и социальные);
- срывы в создании необходимой инфраструктуры и др.
К внешне предсказуемым (но неопределенным) рискам относятся:
- рыночный риск в связи с ухудшением возможности получениясырья и материалов нужного качества и цены, изменением требованийпотребителей, усилением конкуренции и потерей позиций на рынке,нежеланием покупателя соблюдать установившиеся правила торговли;
- операционные риски - невозможность поддержания в рабочемсостоянии всех элементов производственной системы, нарушение еебезопасности, отступление от целей деятельности;
- недопустимые экологические воздействия и отрицательныесоциальные последствия, изменение валютных курсов, инфляция и др.
Внутренние нетехнические риски представляют собой опасностьпотерь из-за недостатка в организации производства и труда, материально-технического снабжения, плохих погодных условий (например, длясельского и лесного хозяйства), ошибок в планировании, недостатков вкоординации работ производственных подразделений и др., а также из-заперерасхода средств в результате неритмичной работы, низкойквалификации персонала, всевозможных переплат и т.д.
Технические риски - это риски, связанные с убытками из-занедостатков в технологии, недостаточно обоснованного выбора системымашин и оборудования, их неудовлетворительной эксплуатации иобслуживания, изношенности основных производственных фондов и др.
Правовые риски связаны с возникновением чрезвычайных инеотвратимых обстоятельств, результатом которых является невыполнениеусловий договора, когда одна из его сторон невольно причиняет убыткидругой (форс-мажор).
Отдельную группу рисков составляют страховые, образуемыестрахованием, объектом которого является риск возможности неполученияприбыли или дохода, снижения уровня рентабельности или дажеобразование убытков.
Все риски находятся во взаимосвязи и взаимозависимости, так,например, политические риски могут вызвать финансовые, а те, в своюочередь, коммерческие и производственные и т.д. Поэтому граница междуними весьма условна.
На предприятиях в настоящее время выбор степени риска или отказот него в большей степени зависят от профессионализма, опыта, типа ихарактера руководителя. Руководители консервативного типа, не склонныек нововведениям, стараются не рисковать. Другие, наоборот,ориентируются на более рискованные решения. Большинство же из нихпредпочитают малорискованные и достаточно обоснованные вариантыдействий. Готовность руководителя принимать рискованные плановыерешения формируется под воздействием результатов практическойреализации аналогичных решений в прошлом, принятых в условияхнеопределенности, его профессионализма, интуиции и других факторов.
- Тема 1. Системные основы организации производства... 5
- Тема 2. Организация производственного процесса вовремени и в пространстве................................................................ 16
- Тема 3. Организация поточного производства ................... 35
- Тема 4. Система управления качеством.................................. 43
- Тема 5. Инфраструктура предприятия........................................ 54
- Тема 6. Система создания и освоения новой продукции...................................................................................................................... 85
- Тема 7. Технико-экономическое планирование............... 103
- Тема 8. Оперативно-производственное планирование напредприятии........................................................................................... 118
- Тема 9. Сущность и структура управления предприятием....................................................................................................................... 127
- Тема 10. Управление трудовым коллективом ..................... 138
- Тема 1. Системные основы организации производства
- 1.1. Понятие производственного предприятия
- 1.2. Виды предприятий
- 1.3. Структура производственного предприятия
- 1.4. Внешняя среда предприятий
- Тема 2. Организация производственного процесса вовремени и в пространстве
- 2.1. Понятие производственного процесса
- 2.2. Структура производства
- 2.3. Виды производственных процессов
- 2.4. Принципы рациональной организации производства
- 2.5. Понятие производственного цикла
- 2.6. Генеральный план предприятия
- Тема 3. Организация поточного производства
- 3.1. Методы организации производства
- 3.2. Особенности поточного производства
- 3.3. Автоматизация производственных процессов
- Тема 4. Система управления качеством
- 4.1. Понятие качества
- 4.2. Показатели качества
- 4.3. Понятиесертификации
- 4.4. Организациятехнического контроля на предприятии
- Тема 5. Инфраструктура предприятия
- 5.1. Организация материально-технического обеспечения
- 5.2. Организация инструментального хозяйства
- 5.3. Организация ремонтного хозяйства
- 5.4. Организация энергетического хозяйства
- 5.5. Организация транспортного хозяйства
- 5.6. Организация складского хозяйства
- Тема 6. Система создания и освоения новой продукции
- 6.1. Организация научно-исследовательских и опытно-конструкторских работ
- 6.2. Организация конструкторской и технологической подготовки производства
- 6.3. Организационно-экономическая подготовка производства
- 6.4. Организация процессов освоения производства новой продукции
- Тема 7. Технико-экономическое планирование
- 7.1. Организация сбыта продукции предприятия
- 7.2. Структура и основные функции службы сбыта
- 7.3. Планирование производства и продажи продукции
- 7.4. Оценка рынков сбыта и конкурентов
- 7.5. Риски и неопределенность при разработке и реализации планов
- 7.6. Финансовое планирование на предприятии
- Тема 8. Оперативно-производственное планирование напредприятии
- 8.1. Задачи и функции опп
- 8.2. Организация опп на предприятии
- 8.3. Структура опп
- 8.4. Виды производственного планирования
- Тема 9. Сущность и структура управления предприятием
- 9.1. Сущность, содержание и задачи менеджмента на предприятии
- 9.2. Методы и технологии управления предприятием
- Тема 10. Управление трудовым коллективом
- 10.1. Кадры управления предприятием
- 10.2. Стиль управления
- 10.3 Технология разработки и оценка эффективности управленческого решения
- 10.4. Требования к руководителю
- 10.5. Автоматизация управления предприятием