logo search
ОТВЕТЫ ГОСЫ_1

Психодиагностика предпринимательских и организаторских способностей.

Психодиагностика - область психологической науки, разрабатывающая методы выявления и измерения индивидуально-психологических особенностей личности.

К основным психодиагностическим методикам относятся тесты интеллекта, достижений, специальных способностей, критериально–ориентированные тесты; опросники для выявления интересов, ценностных ориентаций личности; проективные методики диагностики установок, отношений, предпочтений, страхов; психофизиологические методики измерения свойств нервной системы (работоспособность, темп деятельности, переключаемость, помехоустойчивость); малоформализованные методики (наблюдение,беседа, контент–анализ).

Интерпретация полученных при помощи тех или иных психодиагностических методов данных может осуществляться на основе использования двух критериев: при качественном сравнении с нормой или эталоном, в качестве которого могут выступать представления о непатологическом развитии или социально–психологические нормативы, с последующим заключением о наличии или отсутствии определенного признака; при количественном сравнении с группой с последующим заключением о порядковом месте среди других.

Диагностические методы:

- наблюдение,

- опрос,

- тестирование,

- эксперимент,

- анализа документов

Наблюдение - как научный метод, представляет собой специально организованное восприятие изучаемого объекта

Опрос - метод специфический, используемый только в гуманитарных и социальных исследованиях и неприменяемый в естественных науках, поскольку он основан на способности исследуемого (респондента) непосредственно отвечать на вопросы исследователя

Основные виды опроса

• беседа,

• интервью,

• анкетирование

Беседа – речевое общение с изучаемым человеком

Интервью представляет собой вид формализованной беседы

Анкетирование – письменный вид опроса

Тест представляет собой определенное испытание, включающее задание, единое для всех исследуемых, предполагающее использование строго определенной техники оценки выполнения и получение числового значения результата.

Эксперимент заключается в изменении определенных условий деятельности и изучения последствий этого изменения

Анализ документов представляет собой установление правильности свидетельства, доказательства, какими является документ, иначе говоря, предполагает критическое отношение к информации, носителем которой он является.