Вправи для самооцінки

Ваш підхід до продуктивності

Дайте відповідь на всі представлені нижче питання відносно вашого відношення і дій в типових робочих ситуаціях. У кожному питанні обведіть кружечком цифру, яка найадекватніше характеризує ваше відношення.

Повністю не згоден

    

Повністю згоден

1. Як правило, я прагну знайти нові підходи до старих проблем.

    

2. Поки мене влаштовують процедури, я вважаю за краще не замислюватися про їх зміну.

    

3. Я ні на хвилину не сумніваюся, що «зусилля» по поліпшенню чого завгодно повинно винагороджуватися, навіть якщо отриманий результат негативний.

    

4. Одне удосконалення, яке покращує справу на 30%, краще 30 раціоналізаторських пропозицій «ціною» в 1% кожне.

    

5. Як правило, я поздоровляю колег, що зуміли добитися яких-небудь змін.

    

6. Зазвичай я всім своїм виглядом даю зрозуміти оточуючим, що для виконання завдання мені хотілося б залишитися одному.

    

7. Я беру участь одночасно в декількох програмах удосконалень.

    

8. Якщо ідея представляється мені вартою уваги, я прагну бути хорошим слухачем.

    

9. Я прагну запропонувати не традиційні прийоми і ідеї.

    

10. Якщо існує можливість того, що у разі фіаско у мене виникнуть проблеми, я відмовляюся від ризикованих рішень.

    